Ejder Aydoğdu
“Yönetici koçları özünde her yöneticinin istediği etkiyi yaratacak güce ve değişimi gerçekleştirecek kaynaklara sahip olduğuna inanarak onların bu potansiyellerini keşfetmelerine eşlik ederler“Ejder Aydoğdu, farklı ülkeler ve kültürler ile elde ettiği üst düzey yöneticilik tecrübesini yönetici ve liderlik koçluğu ile bütünleştiriyor. Koçluğunda özgünlük ve başkaları ile olan ilişkilerdeki esneklik ve yapıcılığın önemini ön plana çıkarıyor.
Deneyim
İstanbul Üniversitesi Ekonomi/Ekonometri bölümünü bitirdikten sonra University of South Wales (Cardiff, İngiltere) işletme yüksek lisans programını tamamladı.
Uzun yıllar Türkiye, Amerika ve İngiltere’de perakende alanında birçok dünya markasında üst düzey yönetici olarak çalıştı. Farklı kültürler ve kurumsal yapılarda hem yöneticilerin ve takımların etkin olarak sonuca ulaşmasına hem de değişime liderlik yaptı.
1992-2012 yılları arasında Boyner, Marks&Spencer, Selfridges, Top Shop, Debenhams, Triumph International, The Body Shop gibi kurumlarda İş Geliştirme & Satış Direktörlüğü ve CEO rolleri üstlendi. Bu yapılarda bir işletmenin tüm fonksiyonlarında; Finans, Marka Yönetimi, İletişim, Pazarlama, Satış, Operasyon, İnsan Kaynakları ve Organizasyonel Gelişim alanlarında projeler üretti ve büyük takımları yönetti.
2012 yılından itibaren deneyimini liderlik, yöneticilik ve takım koçluğu alanında yoğunlaştırarak kendi danışmanlık şirketini kurdu ve bu konuda uluslararası platformlarda kabul görmüş Coaching Training Institute (CTI), ORSC (Organisational Relationships and System Coaching), CTI Leadership gibi kurumlarda profesyonel eğitim programlarını tamamladı. Halen Bilişim Sistemleri, Perakende, Servis ve İnşaat /Üretim sektörlerinde yönetici ve takım koçu olarak çalışmaktadır.
Kurumsal koçluk ve eğitim sorumluluklarına ek olarak Türkiye’de birçok Sivil Toplum Kurumunun liderlik ve gelişimine katkı sağlamak amacıyla; ICF Türkiye (International Coaching Federation), Çağdaş Yaşamı Destekleme Derneği, Değiştiren Adımlar (Renkli Kampüs), İlk Fırsat (Esas Holding) gibi platformlarda projeler yürüttü ve halen bu çalışmalarını sürdürmektedir.
Portre fotoğrafları çekmek, seyahat etmek ve küçük hikaye denemeleri yazmak hobileri arasındadır ve Istanbul’da yaşamaktadır.
- M.B.A University Of South Wales, Cardiff, İngiltere (1996)
- B.A Ekonomi / Ekonometri, İstanbul Üniversitesi (1988)
- CTI (Coaching Training Institute), Londra, İngiltere (2014)
- CPCC Profesyonel Koçluk Sertifikası, New York, A.B.D (2016)
- ORSC (Takım Koçluğu Eğitimi), Akıllı İlişkiler, İstanbul (2018)
Mentor Danışmanlık ve çok değer verdiğim kurucusu Hande Yaşargil ile tanışıklığımızın 15 yılı geçtiği bu günlerde hala zorluklarla karşılaşan yöneticilerimize destek için güvenle onları öneriyorum ve her biri koçluk sürecinden kendilerini daha gelişmiş, farkında ve odaklı hissederek çıkıyorlar.
Hande bir koç ve danışman olarak yöneticileri yönlendirerek, beceri ve potansiyellerini ortaya çıkarmak ve onları hedeflerine ulaşmaları yolunda desteklemek için açık, doğrudan ve pratik konuşmalar yapma konusunda benzersizdir. Çok çeşitli kültürleri olan kurumlarda yeteneği ölçer ve geliştirirken uzun yıllara dayanan tecrübesi ve bilgisiyle keskin içgüdülerini birleştirerek çalışır.
Yıllar içinde büyüyen ekibi ile de bugün Mentor Danışmanlık liderlik gelişimi alanında büyük çözümler üreten güvendiğimiz bir gelişim ortağımızdır.
Global Sanayi Şirketi Bölge CHRO
"Önce İnsan Öncü Şirket" mottomuz ile çalışanlarımız için en büyük değer, birbirinden değerli gelişim ortaklarımız ile yarattığımız yaşam boyu öğrenme yolculuğu ve bu yolculukta edinilen birbirinden değerli gelişim yolculuklarıdır.
Mentor Danışmanlık, özellikle liderlik gelişim programları, koçluk ve mentorluk programları kapsamında çalışanlarımızın çok değerli dönüşüm hikayeleri yaşamalarında bizimle birlikte olup başarılı gelişim yolculuk hikayeleri yazdığımız çok değerli bir gelişim ortağımızdır.
Bizimle birlikte tutkuyla çıktıkları gelişim yolculuklarında katkıları ve rehberlikleri için çok teşekkür ederiz.
GSM Operatörü CHRO
Hande Yaşargil ve Mentor Danışmanlık ile hem üst düzey yönetici koçluğu hem de icra kurulu ve yönetim kurulu danışmanlığı konularında uzun yıllardır çalışıyoruz. Hande Yasargil, uluslararası tecrübesi, derin uzmanlığı, ileriye dönük öngörüleri ve geniş bilgi birikimiyle birlikte yönettiğimiz tüm süreçlerde hem bireysel hem de kurumsal açıdan şirketimize değer kattı.
Hande Yasargil, yönetim alanındaki en güncel ve etkili stratejileri kullanarak, liderlik gelişimi, ilişki ve yetenek yönetimi, iş verimliliği konularında yaptığı çalışmalarla hedeflerimize ulaşmamıza büyük katkı sağladı. Yöneticilerimizin bireysel gelişimlerini destekleyerek ve farkındalıklarını artırarak, daha etkili ve vizyoner liderler haline gelmelerine yardımcı oldu. Aynı zamanda, yetenek yönetimi, çeşitlilik ve kapsayıcılık, yönetim kurullarına kadın yönetici atanması konularında gösterdiği öncülükle, pek çok organizasyona yön gösterici oldu ve değerli danışmanlık hizmetleri sundu.
Mentor Danışmanlık ile olan iş birliğimizin sonucunda, şirketimizin performansında ve yönetim ekiplerimizin etkinliğinde gözle görülür bir iyileşme yaşadık. Hande Yasargil’in profesyonelliği, çalışkanlığı ve yenilikçi yaklaşımı sayesinde, yöneticilerimizin pek çok zorluğun üstesinden gelerek sürdürülebilir başarılar yakaladıklarına şahit oldum.
Hande Yasargil ve Mentor Danışmanlık ekibine teşekkürlerimi sunuyorum. Üst düzey yöneticileri için profesyonel gelişimi ve kurumsal başarıyı hedefleyen şirketlere Hande Yasargil ile çalışmalarını içtenlikle tavsiye ederim
Telekom Sektörü CHRO
İletişime Geçin
Hizmetlerimiz ile ilgili detaylı bilgi almak ve diğer sorularınız için lütfen iletişim bilgilerinizi bırakınız. Size en kısa zamanda geri dönüş yapalım.